- Talanx-Gruppe engagiert sich für verantwortungsvolle und zukunftsorientierte Gestaltung von Praktika für Studierende
- Bekenntnis zu Regeln und Qualitätsstandards
- Praktika zur beruflichen Orientierung bei fairer Bezahlung
Bei Talanx, einer der großen europäischen Versicherungsgruppen, können Praktikanten unter anderem im Tagesgeschäft unterstützen und an nationalen und internationalen Projekten mitwirken, beispielsweise in der deutschen Privat- und Firmenversicherung, der Industrieversicherung oder bei der Talanx International AG. „Unsere Praktikanten arbeiten in sinnvollen Zeiträumen an klar definierten Aufgaben, die sie für ihre berufliche Orientierung nutzen können. Natürlich zu einer fairen Bezahlung“, betont Belker. Das deckt sich mit den Vorgaben der Initiative. Damit sich ein Unternehmen „Fair Company“ nennen darf, muss es sich verpflichten, bestimmte Regeln einzuhalten. Dazu zählen auch feste Ansprechpartner im Unternehmen sowie Transparenz über Aufgaben und Zielsetzung des Praktikums. Eine Fair Company vertröstet auch keinen Hochschulabsolventen, der sich auf eine feste Stelle beworben hat, mit einem Praktikum. Beteiligte Unternehmen verpflichten sich außerdem, ihre Praktikanten aktiv aufzufordern, ihre Erfahrungen nach dem Praktikum – beispielsweise über einen Feedbackbogen – direkt der Initiative mitzuteilen.